除 き 、 」 を 削 り 、 同 項 第 五 号 中 「 失 業 給 付 」 を 「 失 業 等 給 付 」 に 改 め る 。 平成　　年　　月　　日 第（ 一 第条雇雇 一 用用 条雇保保 第用険険 五保法法 項険施施 中法行行 「 施規規 第行則則 七規の等 百則一の （ 九 部一 十昭改部 二和正を ） 条五 改 」 十 正 を年 す 「 労 る 第働 省 七省 令 百令 九第 十三 三号 ） 条 」 の に一 改部 めを 、 次 同の 項よ 第う 一に 号改 中正 「 す 第る 。 百 十 二 条 を チ 中 小 企 業 事 業 主 で あ る こ と 。 支 援 書 等 対 象 被 保 険 者 に 対 し 、 ト の 休 暇 の 日 に つ い て 、 通 常 賃 金 の 額 以 上 の 額 を 支 払 つ た ト と 。 支 援 書 等 対 象 被 保 険 者 に 対 し 、 求 職 活 動 等 の た め の 休 暇 を 与 え た 中 小 企 業 事 業 主 で あ る こ 平 成 二 十 四 年 三 月 三 十 一 日 厚 生 労 働 大 臣 小 宮 山 洋 子 用 保 険 法 施 行 規 則 等 の 一 部 を 改 正 す る 省 令 を 次 の よ う に 定 め る 。 の 改 善 等 に 関 す る 法 律 （ 六 十 三 条 第 一 項 第 一 号 、 昭 和 五 十 一 年 法 律 第 三 十 三 号 ） 第 四 号 、 第 九 条 第 一 号 及 び 第 二 号 の 規 定 に 基 づ き 、 雇 めを 、 い 同う 。 号 ヘ以 の下 次こ にの 次項 のに よお うい にて 加同 えじ る。 。） を 作 成 し 」 に 改 め 、 同 号 ニ 中 「 負 担 す る 」 を 「 負 担 し た 」 に 改 援険 書者 」 等 対と 象い 被う 保。 ） 険」 者、 に 「 に 共求 通職 し活 て動 講支 じ援 よ基 う本 と計 す画 る書 再に 就記 職載 のし 」 援 「 助を 等記 に載 関し すた る求 措職 置活 の動 内支 容援 を基 記本 載計 し画 た書 （ 書 面支 第 五 号 及 び 第 七 号 並 び に 第 八 十 一 条 第 一 項 並 び に 建 設 労 働 者 の 雇 用 る 被 保 険 者 （ 短 期 雇 用 特 例 被 保 険 者 等 を 除 く 。 以 下 こ の 項 及 び 第 四 項 に お い て 「 支 援 書 等 対 象 被 保 雇 用 保 険 法 （ 昭 和 四 十 九 年 法 律 第 百 十 六 号 ） 〇 厚 生 労 働 省 令 第 六 十 七 号 一 号 の 規 定 の 適 と用 すに るつ 。 い て は 、 こ れ ら の 規 定 中 「 第 五 十 六 条 の 三 第 一 項 第 二 号 、 児 童 手 当 勘 定 」 と あ る の は 「 、 第 六 十 二 条 第 一 項 、 子 ど も の た め の 金 第 第 百 二 条 の 五 第 三 項 第 二 号 ロ 中 「 支 援 書 等 対 象 被 保 険 者 」 を 「 当 該 求 職 活 動 支 援 書 等 の 対 象 と な チ 企 業 事 業 主 で あ る こ と 。 （の と並手 例 二 ） 雇項 特あび当特 用を 別るにに別 均加 会の第関会 等え 計、　七　す　計 は 「 十るに ・る に 。 児 関子三経関 童 すど条理す 家 るものをる 庭 法の二年法 局 律た第金律 （ 育 附め六特 成 則の項別平 環 第金第会成 境 三銭一計十 課 十の号に九 児 一給のお年 童 条付規い法 手 の勘定て律 当 三定の行第 」 適う二 管 の 理 規と用場十 室 定すに合三 及 にるつに号 ） 。 いお び よ てけ附 年 り はる則 金 子 、 第第 局 ど こ五三 事 も れ十十 業 手 ら八一 企 当 の条条 画 に 規第の 課 関 定二二 会 す 中項の 計 る 「 第規 室 経 児二定 の 理 童号に 所 を 手及よ 掌 年 当びり 事 金 勘第子 務 特 定三ど の 別 」 号も 特 会 計 に お い て 行 う 場 合 に お け る 第 五 十 八 条 第 二 項 第 二 号 及 び 第 三 号 並 び に 第 七 十 三 条 の 二 第 六 項 第 ト あ年 計る次計 画こ有画 対と給対 。 象 休象 被 暇被 保 と保 険 し険 者 て者 に 与に 対 え対 し らし 、 、 れ ト る求 の も職 休 の活 暇 を動 の 除等 日 くの 。 に た つ 次め い 号の て に休 、 お暇 （ 通 い 常 て労 賃 同働 金 じ基 。準 の ） 額 を法 以 与第 上 え三 の た十 額 中九 を 小条 支 企の 払 業規 つ 事定 た 業に 中 主よ 小 でる 報 ７ ８ 銭 の 給 付 勘 定 」 官 土曜日 第 百 二 条 の 五 第 三 項 第 一 号 ヘ の 次 に 次 の よ う に 加 え る 。 イ 再 就 職 援 助 計 画 を 作 成 し 、 公 共 職 業 安 定 所 長 の 認 定 を 受 け た 中 小 企 業 事 業 主 で あ る こ と 。 次 の よ う に 加 え る 。 画 対 象 被 保 険 者 」 お い て こ れ ら の 者 とを 「 い う短 。期 ） 」雇 に用 改特 め 「 、例 被 旨保 を険 」 者 の等 」 下 にと 「 い イう の。 」） を を除 加く 。 え以 、 同下 号こ 中の イ項 を及 ロび と次 し項 、に ロお のい 「 前て に計 れ た 期 間 が 一 年 未 満 で あ る 者 及 び 当 該 中 小 企 業 事 業 主 の 事 業 所 へ の 復 帰 の 見 込 み が あ る 者 （ 附 則 中 第 十 二 項 を 第 十 四 項 と し 、 第 七 項 か ら 第 十 一 項 ま で を 二 項 ず つ 繰 り 下 げ 、 第 六 項 の 次 に 次 用 特 例 被 保 険 者 及 び 日 雇 労 働 被 保 険 者 並 び に 当 該 中 小 企 業 事 業 主 に 被 保 険 者 と し て 継 続 し て 次雇 号用 にさ ど も 手 当 制 度 に 関 す る 企 画 及 び 立 案 並 び に 児 童 育 成 事 業 に 係 る も の を 除 く 。 ） を つ か さ ど る 。 ６（ 児 童 手 当 管 理 室 は 、 当 分 の 間 、 子 ど も 手 当 に 関 す る 事 務 （ 年 金 局 の 所 掌 に 属 す る も の 並 び に 子 雇 用 均 等 ・ 児 童 家 庭 局 育 成 環 境 課 児 童 手 当 管 理 室 の 所 掌 事 務 の 特 例 ） （号外特第　　号） 第（ 六 に 附条厚よ附 則 生り則 第厚労な第 六生働お二 項労省そ条 を働組の中 「 次省織効 の組規力児 よ織則を童 う規の有手 に則一す当 （ 改 部る法 め平改も施 る成正の行 。 ） 十 と規 三 さ則 」 年 れ 厚 たを 「 生 旧 労 児児 働 童童 省 手手 令 当当 第 法法 一 施の 号 行一 ） 規部 の 則を 」 一 改 部 に正 を 改す 次 める の る法 。 よ 律 う 附 に 則 改 第 正 十 す 二 る 条 。 の 規 定 「 をに小 ハ改企に第 とめ業該百 、 し 事当二 、 同業す条 同号主るの 」 号中 認五 イニに定第 中を改事一 「 ホめ業項 、 計と 主中 （「 画し同 、 対 号中求 象同ホ小職 被号中企活 「 保ハ 業動 険中ハ事等 「」 者 業支 」 負を主援 「 を担 に給 「 すニ限付 」 イる る金 」 の に。　及 ） 再を改」　び 「 」 就 めを 、 職負 削を 援担同り削 、 助し号 り 、 計た中同 」 画 ホ項同 のにを第条 対改ヘ一第 象めと号二 、 と し中項 、「 な同 を る号同認削 被中号定り 、 保ハニ事 「　業同 険を中 者ニ 主条 （ 」　」第 とハ 「　を三 短しを　「 、 期 項 」 雇ロニ中中 末 日 に お け る 」 さ れ た 被 保 険 者 」 第 十 九 条 第 二 項 第 四 号 中 「 第 六 条 の 二 第 二 項 」 を 「 第 六 条 の 三 第 二 項 」 に 改 め る 。 の被 条保 に険 お者 い等 （ て 同解 を じ雇 削を。　を 「） る 及予 。 解び告 」 雇 さ ををれ 「 予）た 告 被 さを保 れい険 たう者 。 被 そ 保ロの 険に他 者おこ 等いれ 」 てに に同準 改じず め。　る 、） 及者 （ 同び 」 条 当 第に該 三改解 項め雇 、 中 そ 「 同の 当号他 該ロ離 判中職 「」 定 基　解、 に 「 礎雇 期を以 間予下 の告こ 準て規 」「 定 を旧に 「 児よ 旧童る 児福改 童祉正 福施前 祉設の 施最児 設低童 最基福 低準祉 」 基 施 準と設 」 い最 にう低 改。　基 ） め」　準 （ るに 。 改昭 め和 、 二 同十 条三 第年 二厚 号生 及省 び令 第第 三六 号十 中三 「 号 。 児 童以 福下 祉こ 施の 設条 最に 低お 基い 第 百 二 条 の 三 第 一 項 第 二 号 イ 中 「 解 雇 を 予 告 さ れ た 被 保 険 者 （ 当 該 解 雇 」 を 「 解 雇 を 予 告 さ れ た 活 動第 支八 援十 書四 若条 し第 く一 は項 同中 「 号 イ同 ］号 にに 規規 定定 すす るる 」 書 面を の削 対、 り 「 象 と第 な百 る二 者条 」 の を五 「 第 高二 年項 齢第 支二 援号 対イ 象￥ 者に 」 規 に定 改す める る求 。 職 伴 う 厚 生 労 働 省 関 係 省 令 の 整 備 に 関 す る 省 令 （ 平 成 二 十 三 年 厚 生 労 働 省 令 第 百 二 十 七 号 ） 第 一 条 の う 。 ） に 該 当 す る も の 」 に 改 め る 。 性 及 び 自 立 性 を 高 め る た め の 改 革 の 推 進 を 図 る た め の 関 係 法 律 の 整 備 に 関 す る 法 律 の 一 部 の 施 行 に 職 活 動 支 援 書 等 」 と い う 。 ） の 対 象 と な る 者 （ 第 八 十 四 条 第 一 項 に お い て 「 高 年 齢 支 援 対 象 者 」 と い 第 十 七 条 第 一 号 中 「 児 童 福 祉 施 設 最 低 基 準 （ 昭 和 二 十 三 年 厚 生 省 令 第 六 十 三 号 ） 」 を 「 年 厚 生 省 令 第 三 十 三 号 。 附 則 第 二 条 に お い て 「 旧 児 童 手 当 法 施 行 規 則 」 と い う 。 ） 」 に 改 地め 域る 。 の 自 主 未 満 の 者 の 希 望 に 基 づ き 、 当 該 者 に つ い て 作 成 さ れ た 書 （ 面 第 百 二 条 の 五 第 二 項 第 二 号 に お い 「 て 求 が あ る 場 合 に お け る 当 該 制 度 の 定 め る と こ ろ に よ り 離 職 す る こ と と な つ て い る 六 十 歳 以 上 六 十 五 歳 「 る附 規 省則児定 令第童に （ 十手よ 平二当り 成条法な 二の施お 十規行そ 四定規の 年に則効 （ 厚よ 力 生り昭を 労な和有 働お四す 省そ十る 令の六も 第効年の 六力厚と 十を生さ 六有省れ 号す令た ） る第同 にも三法 よの十第 ると三一 改さ号条 正れ）　の 」 前たを規 「 の児 定 児童児に 童手童よ 手当手る 当法当改 法施法正 施行の前 行規一の 規則部児 則のを童 （ 一改手 昭部正当 （ 和をす法 四改る　」 十正法に 六す律　、 項 の 規 定 の 例 に よ り 、 定 年 若 し く は 継 続 雇 用 制 （ 度 同 法 第 九 条 第 一 項 第 二 号 の 継 続 雇 用 制 度 を い う 。 ） 関 す る 法 律 （ 昭 和 四 十 六 年 法 律 第 六 十 八 号 ） 第 十 七 条 第 一 項 に 規 定 す る 求 職 活 動 支 援 書 若 し く は 同 と な る 者 に 該 当 す る も の 」 を 「 第 八 十 四 条 第 一 項 に お い て 同 じ 。 ） 又 は 高 年 齢 者 等 の 雇 用 の 安 定 等 に 手 当第 法十 （ 」六 条 をの 「 見 児出 童し 手中 「 当 法児 の童 一手 部当 を法 改施 正行 す規 る則 」 法 律を （「 平 成 二 十 四 年 法 律 第 二 十 四 号 ） 附 則 第 十 二 条 の す条 るの 事五 業第 主二 が項 作に 成お しい たて 同同 号じ イ。 」 ￥を に加 規、 え 「 定） す る又 求は 職第 活百 動二 支条 援の 書五 若第 し二 く項 は第 同二 号号 イイ ］及 にび 規ロ 定の すい るず 書れ 面に のも 対該 象当 旧 児 童 手 当 法 施 行 規 則 」 に 改 め 、 同 条 中 「 児 童 第 八 十 二 条 の 三 第 二 項 第 一 号 中 「 再 就 職 援 助 計 画 を い う 。 」 の 下 に 「 第 八 十 四 条 第 一 項 及 び 第 百 二